ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΡΣΙΛΙΑ ΜΙΛΛΕΡ
Δεν είναι λίγοι οι υπάλληλοι που νιώθουν νευρικότητα σχετικά με το επαγγελματικό τους μέλλον. Είναι όμως λίγοι εκείνοι που αποφασίζουν να ανοίξουν το κανάλι της αυτογνωσίας, προκειμένου να κάνουν μία σωστή θεώρηση της πραγματικότητας που τους περιβάλλει.
Τα παρακάτω 10 δείγματα μπορούν να σας βοηθήσουν να αποτιμήσετε την επαγγελματική σας κατάσταση, προκειμένου να μην κάνετε κάτι για το οποίο θα μετανιώσετε την επόμενη μέρα.
1. Είστε ικανοποιημένος
Φυσικά, δεν μιλάμε για την επιτομή της ευτυχίας, αλλά έστω, για μία γενική ικανοποίηση. Εξάλλου, ικανοποιημένος υπάλληλος είναι ο αποδοτικός υπάλληλος, πράγμα που επηρεάζει το bottom line τόσο της εταιρείας, όσο και το δικό σας.
2. Μαθαίνετε καινούργια πράγματα
Εσείς μπορεί να ανεβαίνετε την σκάλα της επιτυχίας νιώθοντας πως τίποτε και κανείς δεν μπορεί να ανακόψει την πορεία σας. Όμως αν η ανάβαση αυτή δεν συνοδεύεται από καινούργιες γνώσεις, μάλλον δεν θα καταφέρετε ώστε να έχει διάρκεια η επαγγελματική σας επιτυχία. Οτιδήποτε μαθαίνετε είναι ακόμη ένας άσος στο μανίκι σας για την εξέλιξή σας, αλλά και highlight για το βιογραφικό σας.
3. Η εταιρεία ανοίγεται σε προσλήψεις
Σύμφωνοι, μπορεί να μην είναι οι προσλήψεις που είδαν τα μάτια σας να γίνονται στη δεκαετία του ’90, αλλά ακόμα και οι συντηρητικές προσλήψεις που κάνει η εταιρεία σας, τη βοηθούν να προχωρήσει στο επόμενο επίπεδο.
4. Η εταιρεία ακούει τους υπαλλήλους της
Οι υπάλληλοι είναι ένα πολύτιμο κεφάλαιο της ίδιας της εταιρείας. Ο εκάστοτε εργοδότης οφείλει να κινείται σε συνθήκες απόλυτης διαφάνειας και συχνά να ακούει τη γνώμη τους.
5. Η εταιρεία έχει στρατηγικό πλάνο
Ο εργοδότης σας έχει ξεκάθαρους στόχους; Υπάρχει στρατηγικό πλάνο για να επιτύχει αυτούς τους στόχους; Η διαύγεια είναι σημαντική για κάθε εργοδότη, είναι όμως ακόμα περισσότερο σημαντική για τις μεγάλες επιχειρήσεις.
6. Η εταιρεία καταφέρνει να διορθώνει τα όποια λάθη της
Ο καθένας μας κάνει λάθη. Η αληθινή αρετή βρίσκεται στον τρόπο που τα διορθώνουμε. Αν η εταιρεία με ουσιαστικό τρόπο προσπαθεί να «μαντάρει» τα λάθη της, τότε μπορείτε να καταλάβετε και οι ίδιοι πως βρίσκεται σε καλό δρόμο με αυτογνωσία και μέλλον.
7. Η εταιρεία αναγνωρίζει την αξία των υπαλλήλων της
Αυτό μας γυρίζει πίσω, τότε που οι υπάλληλοι ήταν παράλληλα το μεγαλύτερο πλεονέκτημα της εταιρείας. Αν βλέπετε πως ο εργοδότης σας, σας επιβραβεύει με προαγωγές και αντίστοιχες απολαβές, αυτό σημαίνει πως η εταιρεία δείχνει την πρόθεσή της να επενδύσει σε σας. Η επένδυση αυτή πρέπει να σας ανταμείψει αναλόγως.
8. Η εταιρεία είναι ανοιχτή σε σχέση με τα οικονομικά της
Αν η εταιρεία για την οποία δουλεύετε μοιράζεται μοναχά τις επιτυχίες της, οφείλετε να είστε εν εγρηγόρσει. Αν όμως ο εργοδότης σας μοιράζεται πληροφορίες γύρω από τα κέρδη και τις ζημιές, αυτό θα μπορούσε να αποτελεί κάλεσμα για μια μελλοντική συνεργασία με εσάς ως συνεταίρο.
9. Οι επιτυχίες και οι συνεισφορές σας εκτιμώνται
Παίρνετε ποτέ το credit για τη δουλειά που κάνετε; Κανείς δεν πρέπει να θεωρείται αναλώσιμος και δεδομένος. Αν ο εργοδότης σας σημειώνει τις επαγγελματικές σας επιτυχίες, τότε είναι περισσότερο πιθανή η εξέλιξή σας μέσα στην εταιρεία ή το να αναλάβετε περισσότερα τολμηρά projects.
10. Δεν βλέπετε την ώρα να έρθει η Δευτέρα
Όλοι μας θέλουμε πού και πού ένα ρεπό για να ανανεωθούμε. Όμως θέλουμε το ίδιο πολύ να γυρίσουμε πίσω στη δουλειά; Οποιαδήποτε κι αν είναι η δουλειά σας, οι συνάδελφοι, το κλίμα στο γραφείο, αν υπάρχει κάτι που δίνει στις τσαγκαροδευτέρες σας ενδιαφέρον, τότε μάλλον έχετε χτυπήσει εργασιακό χρυσωρυχείο.
Πώς θα βελτιώσετε την κατάσταση
Αν έχετε συνειδητοποιήσει ότι ο τωρινός σας εργοδότης ή η θέση που έχετε, δεν σας ταιριάζουν, τότε ήρθε η ώρα να αναλάβετε δράση. Αρχίστε με αυτά τα τέσσερα βασικά βήματα:
1. Ψάχνοντας τη λύση του προβλήματος
Είστε δυστυχής με την τωρινή δουλειά σας ή μήπως ανησυχείτε για το μέλλον της εταιρείας; Πρέπει να διευκρινίσετε ποιο είναι το πρόβλημα, προκειμένου να το λύσετε με τον κατάλληλο τρόπο.
2. Κάνοντας αποτίμηση
Η ενδοσκόπηση μπορεί να σας οδηγήσει σε ξεκάθαρη κρίση, η οποία είναι απαραίτητη προκειμένου να ανακαλύψετε την πορεία ή τη στροφή της καριέρας σας. Καλό θα ήταν να κάνετε μία επαγγελματική αποτίμηση ώστε να διαπιστώσετε πού συναντώνται τα ενδιαφέροντα και οι φυσικές ικανότητές σας. Προσπαθήστε να διευκρινίσετε τον τύπο του επαγγελματικού περιβάλλοντος, που θα ήταν ο κατάλληλος για σας.
3. Ανανεώστε το βιογραφικό σας
Ακόμα κι αν η παρούσα κατάσταση της δουλειάς σας, σάς γεμίζει απόλυτα, οφείλετε πάντα να διατηρείτε ανανεωμένο το βιογραφικό σας σημείωμα. Ποτέ δεν ξέρετε τι πρόκειται να συμβεί, ακόμα και σε μια εταιρεία που γνωρίζει μέρες ακμής.
4. Δια-δικτυωθείτε
Το ελληνικό σπορ που ονομάζεται «socializing» είναι ο καλύτερος τρόπος για να μάθετε τα ανοίγματα και τις ευκαιρίες που υπάρχουν στην αγορά, ακόμα και σε τομείς που ποτέ δεν είχατε σκεφτεί πως σας ενδιαφέρουν. Κανένα βιογραφικό δεν έχει την ισχύ που έχει ο προσωπικός λόγος και η ανθρώπινη επαφή. Οργανωθείτε και δείξτε τη διάθεσή σας για αλλαγή επαγγελματικής πλεύσης. Θα αποζημιωθείτε σύντομα.
